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第4位戴尔高管跳槽到联想 负责全球服务

字号+ 作者:小关 来源:互联网 2009-12-20 我要评论 挑错

联想一周连挖四人 戴尔原亚太高管整体迁移

  跟着上周联想发布包含原戴尔中国区总裁在内的3名前戴尔亚太区高管加盟联想后,昨天,联想CEO阿梅里奥在北京首次就此事做出归应称,联想并未刻意从戴尔挖人阿梅里奥话音刚落,联想昨天下午又突然发布,一周内第四位戴尔前高管加盟联想,并负责全球服务

  阿梅里奥此次访华,戴尔亚太区高管同时跳槽联想一事成为媒体关注的焦点对此,阿梅里奥的归答显然早已有所筹备,他表现联想并非刻意从戴尔挖人,而是欢迎全球所有的顶尖人才都能加盟联想,同时联想对于顶尖人才而言也长短常有吸引力的此外,他表现,为这些职位联想曾入行了一系列的搜索,不光是他一个人入行面试,他也面试不止一个候选人,他为每个职位面试了好几个人,最后才得出了这样的结论

  偶合的是,就在昨天下午,联想又突然发布原戴尔公司副总裁、负责亚太及日本地域服务业务的Christopher J. Askew加盟联想,并被任命为副总裁,负责联想全球服务业务,他也成为一周内跳槽联想的第四位戴尔高层这样大范围的集体跳槽运动,在全球PC行业也不多见

  剖析人士以为,戴尔高管跳槽联想其实并非无意偶尔,一方面联想在刚刚国际化初期,急需成熟的国际化人才,以阿梅里奥多年驰骋沙场的人际来去,将旧部搜罗帐下很是便利而另一方面,作为全球第一的电脑公司,戴尔无论在供给链管理以及大客户服务等多个方面有着过人之处,直接将人才挖来,对于学习先入经验不失是一种最便利有效的方式

联想一周连挖四人 戴尔原亚太高管整体迁移

  8月17日至8月24日,一周内四名戴尔高管发布投靠联想最新的“挖墙脚”信息昨晚传出,这次的主角是Christopher J. Askew,他本来是戴尔公司副总裁,现在拥有了联想团体高等副总裁的身份

  此前,雷同的跳槽故事在一周内已经三次上演,速度之快、人数之多令人咋舌现在,为联想服务的公关公司都在盘算着-“17日两个,21日一个,24日一个”

  8月17日,原戴尔中国区总裁麦大伟在这个职位上坐了8个月后发布分开,他现在执掌联想的亚太区,和他一起加盟联想的还有戴尔在日本的一位业务总监-8月21日,专门负责供需预测和定价的联想“卓著中央”成立,负责人David Schmook本来是戴尔在亚太和日本地域负责营销的副总裁

  而昨天,就像是嫌这段恩怨还不够戏剧性,第四位戴尔高管发布加盟联想,负责联想刚成立的新服务部门,他本来管理着戴尔在亚太及日本地域的服务业务

  在跳槽联想的四位高管中,有三位都获得了联想“高等副总裁”的头衔,他们都在亚太区和老东家戴尔铺开攻势他们都是原戴尔高等副总裁、亚太以及日本业务总裁,由去年底跳槽联想任CEO的阿梅里奥负责,就好像是戴尔在亚太区从营销到客服的高管层来了个整体迁移

  周三,在戴尔中国新总裁亮相的场所,戴尔公司没有给出阻止高管跳槽的更多措施,只表现不合错误已离职的同事作评论,并称有信念保住人才,而新上任的中国区总裁刘峻岭则强调自己决不会分开(北京晨报 -张黎明)


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